公司召开2020年度所属单位党委书记、纪委书记述职评议会议
2月4日，公司召开2020年度所属单位党委书记、纪委书记述职评议会议，听取所属5家单位党委书记、纪委书记工作汇报及述职，并进行评价打分，进一步压实所属单位党委管党治党政治责任，推动全面从严治党向纵深发展，引领和保证公司一届四次职代会暨2021年工作会议确定的各项目标任务落地落实。公司党委书记、执行董事毛国权，党委委员、纪委书记、工会主席刘波涛，党委委员、副总经理沈才山出席会议。党委副书记、总经理赵兰坤主持会议。
毛国权指出，2020年，公司所属党委以党的政治建设为统领，以价值创造为方向，围绕“四问四答”年度党建工作主线，精细化推进党的政治建设、“三基”建设、干部队伍建设、宣传思想建设、党风廉政建设，以精细化工作推进高质量党建，以高质量党建引领高质量发展，党组织作用有效发挥、党管干部有效落实、群团宣传工作活力有效激发，为完成全年各项工作目标和任务、打好公司“十三五”规划收官战提供了坚强保证。
就落实好公司党委各项工作部署，开好局、起好步、谋划落实好2021年各项工作，毛国权强调：一是旗帜鲜明讲政治。进一步提高政治站位，持续提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力等“政治三力”，重点在政治站位、理论武装、担当作为上对标看齐、作出表率，切实增强政治意识、保持政治定力、把握政治方向、承担政治责任、提高政治能力，自觉把党的建设和经营发展工作放到集团公司“2035一流战略”落地和公司“新321”规划目标的工作大局中去审视、去推动，确保在各个方面为下属各级党组织和广大党员干部作出表率，打好“十四五”开局战。二是创新思路抓融合。2020年，公司党委以“四问四答”作为融入中心工作的切入点，有效实现党建和中心工作的深度融合。2021年要继续巩固深化，以“四问四答”推动问认识、问能力、问行动的“三问”活动落地，从“加强党的建设、高质量发展、精细化管理、提升员工幸福感”四方面拓展深化“问行动”，推进措施更为具体、融入中心工作更为紧密。同时进一步深刻理解中国特色现代国有企业制度内涵，坚定不移落实国企改革三年行动，推动董事会的建立和体制机制的完善，发挥好党委前置研究的领导和把关作用，进一步厘清党委与其他治理主体权责边界。三是围绕重点保落实。进一步压实责任，抓好全面从严治党主体责任清单落地，确保责任层层压实；抓好“保落实”行动项逐条逐级全面落地；以查摆整治“三不为”（即不想为、不敢为、不会为）等问题为重点，开展作风建设专项活动，提升全体党员尤其是各级党员领导干部干事创业“精气神”和“务实”工作作风。
会上，运营服务分公司、检修公司2家单位在主会场述职，桂林分公司、钦州分公司、长洲水电公司3家单位通过视频形式述职。毛国权、刘波涛对党委书记、纪委书记工作述职逐一点评，分析了特色与亮点，并提出希望与要求。
公司党群部、纪委办全体人员，办公室（党委办）、人资部主要负责人在主会场参加会议。公司所属单位领导班子成员，党群部全体人员，综合部负责人，部分党员群众代表在分会场以视频形式参加会议。
